准之后刻意去完成的，一看到这，莫坤心中的第一反应就是这个人有问题。
“那你先说说，等你去了业城任职，你能做什么，或者你希望做什么？在未来对自己的事业和业绩有没有一个明确的规划？”
“不瞒你说，这个我早就想好了。我的规划很明确，我来咱们公司就是要当高层，至少也是个总经理职位，为此我已经咨询过吴经理跟蕾蕾姐了，得到的答案是销售额过亿，能经常拿下大额项目基本就能做总经理，不过当我问怎么能做董事长的时候，蕾蕾姐就不肯说了，所以我暂时还没想好我的最终规划该怎么做。”
“所以说，你的目标业绩过亿，经常拿下大额项目只是因为你只知道这是当总经理的标准才定的，如果知道董事长的标准，那会更高
一些对吗？”
“对，是这样。”
询问了一番后，莫坤就发现这个人又没什么问题，不过也可能是自己不专业，至于到底有没有问题，还得看身边两位的意见。
“王蕾蕾不肯跟你说，那是因为她怕你觉得目标太高没办法实现打击你的上进心，我现在就可以明确的告诉你，董事长谁都可以当，但怎么也要以李萱跟王蕾蕾为标准，在公司任职高层满三年，手头里有很多大客户，而且都是值得信赖的客户，一个电话无条件借来一两个亿那是检测标准，剩下的嘛，就一条，得让身边的人服你，那就没问题了。所以说，继续努力吧。”
“好，我对自己有信心。”
莫坤这边问话结束，侯志远就开始提问了。
他直接问到了第六个问题，说：“目前公司遇见了一个困难，业城工地工期延误了很长一段时间，这导致公司要亏损很多钱，最严重的是，如果其他公司的工程完成的早，他们就会提前进入销售阶段，那么就会先一步抢走优质客户，我想问的是，如果是你，你觉得现在咱们应该怎么解决这个问题，如何来加快工期的进度呢？”