位项目经理，在业界非常有名气，但去年时因为被人陷害已经失去了“证券从业人员资格”。这个家伙不是个省油的灯，加之上学时曾在酒吧里混迹过，对于夜店、赌博都非常在行，再加上油嘴滑舌很快跟京城的几位世家子弟打成了一片，前段时间还代替叶家出战“企业杯足球赛”，一举夺冠成为他们的新宠，另外据调查所知，因为业务关系好像他还跟华东的沈家私交不错。他的女朋友比较多，最可靠的应该是一名叫赵依依的舞蹈学院学生，目前正参加欧洲艺术交流团活动，在法国留学，她的父亲是华昌市市长。
汇报完毕后，她把这份简历推向老板的位置。
“要西，看来这个小家伙还真是不错的培养对象，有野心、善于交际，如果用好了，会有意外的收获，就他的这些关系是没几个人能做具备的。”木村听完后发表了自己的看法。
“但是，社长这个家伙有点做事太随意，没有恒心，会不会不好控制啊？”洋子也有自己的担心，从简历上看，这个年龄有这样的资本应该是很不错的，但他却没有继续做大，反而又跑去当什么研究会会员，难道就为了一个公职的身份？
这一点很好理解，这个国家几千年的传统都是“官本位”思想，虽然经历了多次改革也是换汤不换药，反而越来越严重。辛苦培养出来的大学生毕业后并不是发挥专业特长去企业和科技岗位创造新产品、研发新思维，而是一门心思要进公门，只为了那个稳定的铁饭碗，而他的未来岳父不也是官员吗，自然对他有这方面的要求，总不能让领导的女儿跟一个没有名誉、没有权力的小企业主过日子。至于他一门心思进公门不正好符合我们的要求吗？之前那几个不都是什么名牌学校毕业的吗，虽然文凭、专业是够了，但我们并不需要他们的专业知识，正所谓“非我族类其心必异！”反而会因为他们的介入影响我们的正常工作。
洋子也终于明白了老板的考虑，“社长，是我考虑不周了，看来还是夫人了解我们的需要。”
“虽然惠子很反感我们从事的事业，但你不要忘了她可是高贵的清源家族，就是从小耳闻目染的家族教育也不比我们的专业培训差。如果她能放下那些陈见帮助我们，一定是如虎添翼，但目前只要她能配合就好了。”木村有点失落的说道。
“明白了！那对丘桑还有进一步的考察吗？”她又请示。
木村双手抱在胸前，思考了一阵，“暂时不需要了，等他放假回来吧，这种人比较敏感，不能让他看出来我们的急迫。”当洋子要出门时他又提醒道：“过两天我要去趟东南亚，你准备一下也跟我一起去，那边的事情比较多，我一个人忙不过来。”
“嗨！”身后传来洋子激动的声音，这还是老板第一次带自己出差，这在她的心里可是一种无上的光荣。
而那位传说中的交际花孙经理也在前天回来了，她这次是去上海为公司做新业务的市场调查。一到公司就听说又来了一位新的社长助理，不仅年轻、帅气而且还很拽，上班不到一周时间就又休暑假去了。
“休暑假？你们该不会是被那个男人迷晕了吧，咱们公司什么时候有这个假了？”她也是一头问号。
一名有点不服气的女人说出了证据：“人家是在职深造的，当然会这个假期了，而且还是老板特批的，昨天去行政部交资料时无意中看到的。”
正在大家议论不公之时，洋子出来了。“孙经理，请你过来一下。”孙经理也是一肚子问题正在找她呢，于是两人一起走进洋子的办公室。“洋子小姐，那个新来的总助是什么背景，没有指定业务也就算了，上班还不用打卡，居然在试用期内还有暑假这一说，这以后让我们怎么管底下的员工啊？”
因为她跟洋子的关系比较好，所以也只有她才会这样直接质问。看着她气愤的样子，洋子心里其实很高兴，看来不仅只有自己对这种