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第200章 猎头公司(2 / 3)

要一个奶茶研发师,一个培训师,还有就是餐饮公司的CEO。”

何洛思考了一下,说道:

“奶茶研发师,需要他有至少三年以上的饮品制作研发经验,最好是接受过正规的食品类相关专业学习,能够起草和确认新品所涉及的原料标准、操作流程、包装物标准及成品输出标准,并且能够对现有产品进行改良和工艺的改进。”

在何洛说话的时候,陈洁茹和卢珊珊都在做着记录,并且旁边她们的录音笔也将他的每一句话都录了下来。

“培训师最好有在连锁餐饮企业任职的经验,最好是做过培训主管的职位。至于餐饮公司的CEO,我希望对方有在知名连锁餐饮企业任职高层的经历,年龄最好不要超过40岁,有开拓的野心。”

“那么陈先生能够谈一下您的公司的一些情况吗?您要知道,职场会是一个双向的选择,对方也会考虑这些。”

“目前我的第一家奶茶店正在筹备之中,所以目前最需要的是奶茶研发师和培训师。我的奶茶店与目前市面以台式奶茶为主的街边店不同,会做成时尚与健康为标签的创新奶茶,用料都会是最好的,主要瞄准的是中高端市场。未来在一年内,我会在琴海开至少50家分店,总投资不会低于5000万。”

听到何洛的话,陈洁茹和卢珊珊互相看了一眼对方,而卢珊珊也露出几许吃惊的神色。

陈洁茹倒并没有什么表情,继续问道:

“对于您想招聘的职位,您的薪资标准会在什么范围呢?需要说明的是,我们AMsen对于高端人才,在成功之后会收取对方年薪的30-40%作为费用,这个希望您能有所了解。”

“费用不是问题,只要你们能够找到我需要的人,我只要最好的,奶茶研发师和培训师的月薪是一万起步,如果对方足够优秀,也可以再谈。至于CEO,如果你们能够找到最优秀的,超过百万年薪都不是问题。”

这时候,陈洁茹终于露出了慎重之色,要知道,这三个人如果都能够成功入职,这就能为AMsen创造超过五十万的收入,她们能够分得的奖金,也是不菲,值得她们认真对待。

接下来他们又继续谈了不短的时间,主要是陈洁茹详细询问了何洛对于这些职位的具体要求,最后她表示,会尽快为何洛筛选合适的人才,每个职位都会提供几个选项,让他选择,到时候会安排他进行面谈。

……

第二天,何洛一早将庄筠送到了车站,她准备趁着这段等待阮凝为喜茶公司做设计图的时间,先回一趟胜利市,把那边的事情处理完。

包括卖掉那边的房子以及处理好别的事情,最后会在几天之后回琴岛。

回到学校,何洛上完了课之后,将书签夹进未看完的那本金融大部头里,把书放进包里之后,跟陈达明两人走出了教室。

陈达明最近也比较忙碌,忙着他奶茶店的事情,不过像是刚才这种专业课,他还是很少旷课的,不像何洛,能够出现在教室里,是非常稀奇的事情。

中午何洛去董清瑶那里吃饭,走到路口,他跟陈达明道别,自己走到了停车场,开车先去琴大门口,接上董清瑶。

差不多三天没有见何洛了,见到何洛的Q7停在身边之后,董清瑶脸上本来冰冷的表情,立刻绽放出笑容来,她打开车门,迈着大长腿,坐上了副驾驶。

“怎么不多穿点,不冷啊。”

看到她在白色的长款羽绒服之下,穿着的还是毛呢短裙以及棉袜和及膝长靴,何洛将手放到了她腿上的棉袜那里,感觉了一下温度。

“这个袜子很厚的,而且外面还穿着羽绒服啊,没事的。”

同董清瑶在一起之后,何洛才发现她极大的反差,平时在其他人面前的时候,她总是冷冷的感觉,听说在琴大都有冰山美女之类的外号,只有在何洛面前,才会展现小女生的模

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