个个的，都差不多跟我们两年了，还是只会做保养更换机油，啥都不会，就是15头鹦鹉养了两年，都会说话了。”
“至于他们是在哪里相会的，你们想想，哪里最有可能？柴油泵要不要机油滑润，柴油泵的柱芯是不是有上下两个密封圈，如果这个密封圈损坏，是不是造成柴油漏到下面的输油泵凸轮轴下面，跟机油相会？”黄长山分析说道。
“真是哎。”
大家惊呼。
“所以，我们做维修的，特别是联络员张丙春你，在跟用户交流的时候要问清楚一些，这对我们的前期准备工作非常重要直接影响到我们后面的维修时间的长短，维修人员要根据故障描述提前做准备，预判可能会有哪些地方出问题，要带哪些配件，要想周全。不然到了现场发现还有另外一种可能，配件没带，然后从厂里寄，这样会耽误维修时间，耽误用户的时间，特别是我们的产品往往是一些非常重要的工程项目，这个时间一耽误，对整个工程的进展也造成一些的影响……”黄长山说道。
这些理念是当初师傅周爱国在工作当中灌输给自己的，现在拿出来用在这些徒弟们身上。
“呃……”曾嘉佑一听师傅的分析，无言以对，“师傅就是师傅，说起来一道道的，当领导就是跟我们不一样。”曾嘉佑嘴里这样说，不过心里却是服气。
“那这道题拿多少分？”曾嘉佑问道。
只见黄长山写了个“4”，然后在红色笔写下一段评语：故障诊断不全，维修过程粗心大意，对核心技术要点描述不够准确。
“只给4分呀！”曾嘉佑死的心都有了。
写了这么多，只给4分。
跟原来的估7分相差甚远。
还有13分，下面还有2道题，看有些悬。
有标准答桉，黄长山直接摆了出来，“瞧瞧，这是你师公写的标准答桉，你自己看看你师公写的，再瞧瞧你自己写的。”黄长山说道。
大家也凑近了看了起来。
这里面的标准答桉分为两个内容，一个是进柴油一个是进水，柴油的又是如何维修，进水的又是如何维修，写得清清楚楚。
最后曾嘉佑的总分为58分。
不及格。
“哈哈，刚才是谁说保60分的。”
“58分万岁！”
其他徒弟一看，大笑了起来，有些人还不忘落井下石打趣起来。
24个人，及格的18个人。
其中，80分以上的5人，最高分为84分，陆集团，最低分为36分。
9个部队转业的人，全部及格，除了陆集团最高分外，还有三个也是70分以上。
“瞧瞧你们的成绩，我都觉得丢人。”批改完毕，黄长山瞪着大家说道。
“瞧瞧陆集团他们9个同志，人家刚刚过来，就参加了考试，而且全部及格，再瞧瞧你们，跟我们白混了两年。”黄长山有些气愤地说道，用词犀利一点不给大家面子，“你们就等着被辞退吧，不然你们整天在部里混日子，出去外面用户师傅师傅叫得，你们自己还真把自己当根葱了？”
剩下的不及格6人，好像天塌下来一样。
在服务部有多舒服他们最清楚，工资高，还有出差补贴，还有外块拿，单位里每个季度还有资金。
真是就了那句话。
有些事情不好好珍惜，等到失去了才后悔莫及。
可惜，世上就没有后悔药。
“不过，不及格的同志了，也不是一点机会没有，厂里针对一些动手能力强，理论不是那么好的职工，也给机会，如果你们在接下来的实际操作当中表现出色，也不是没有机会。”
“维修是一个实际操作动手能力要求非常强的工作，一些师傅别看他理论不怎么样，可是遇到问题却能处理，所以厂里会给这方面的职工最后一次机会，大家如果真的在日后的