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第一百二十九章 命器的另一种运用方式(1 / 2)

听到主人姒元的话语。

烛照心中若有所思,随即主动询问出声,道:“那……若是寻找到合适的苗子,主人的意思是,让我们先行培养?”

“合格的人,最后才能加入六姬殿?”

“不全是这样。”姒元认真思考片刻,提议道:“我的意思是,训练合格的好苗子,可成为六姬殿的核心成员。”

“而那些不合格的人,则可成为六姬殿的外围普通成员。”

“六姬殿的外围普通成员,也不需要局限于那些不合格的好苗子身上。可以收拢年幼的男女孤儿,从小培育教导他们。”

烛照闻言,心中有了合适的想法。

不禁补充提议商谈。

“未能入选为六姬殿核心成员的那部分不合格好苗子,可以作为外围普通成员的头领,辅助管理数量更多的外围普通成员。”

“还要有完善职位晋升制度。”

“比如完成多少任务,或者作出多少功劳,就可以向六姬殿的上层申请职位晋升,考核成功后,进行职位提拔。”

“有了上升渠道,六姬殿的成员做起事情时,才会更加上心认真。”

“这个提议不错,可以采纳。”姒元点头给与肯定,快速给出自己的六姬殿构架与具体职位划分。

“在我刚才的思考中,六姬殿总体会分成六个功能子部分。”

“分别是暗影殿、司戮殿、辎械殿、雏鹰殿、护姝殿以及最后的聚泉殿。”

“暗影殿只负责打探中原各国与诸子百家的情报。”

“司戮殿既负责对外刺杀敌人,也负责挂牌接受外来雇佣刺杀任务,为总殿赚取一部分运营活动资金。”

“辎械殿负责各类物资管理,比如六姬殿内的成员武器、奖励配备等,是只属于殿内的各项福利管理配发部分。”

“而雏鹰殿,则专职负责组织内新血的培育调教,为其它五殿源源不断输送合适组织成员。”

“至于护姝殿,明面上,可挂牌接受外来雇佣保护任务,混淆视听。”

“实际上的功能,是专职暗中保护妘姬。”

“最后的聚泉殿,则专职负责六姬殿的主要运营资金的赚取营收、以及各个分殿内各方面有关资金的调度取用。”

“至于职位方面……。”姒元暗自思考片刻,很快有了决定,出声叙说道:“设总殿主一名,神、魔、仙、妖、圣、灵,尊者各一名。”

“总殿主由我来担任,统领整个六姬殿。”

“神尊、魔尊、仙尊、妖尊、圣尊、灵尊,此六位尊者,则由像你一样的六道魂灵来亲自担任。”

姒元看向烛照,温和笑了笑。

“不过目前六道魂灵只有邀月一个。”

“所以,仙尊位归邀月,可由你们两姐妹来共同担任,至于其余五位尊者位,暂时空缺。”

“那不知主人何时将其它五位六道魂灵契约?”烛照好奇问道。

“六道魂灵本身的资质,当然是越高越好,这样我才能获取到更强的资质叠加。”对此,姒元并无隐瞒:“这种顶尖资质的目标,需要耐心等候其诞生,于茫茫人海中寻觅。”

“初步估计,二十年内都不一定能够让其它六道魂灵全部契约完。”

简单给烛照解释了一下。

随后,姒元又对六姬殿的其它职位划分,给出自己的设置。

“在六位尊者之下,则是六位同级别的子殿主,其分别统领一个子殿。”

“每一个子殿主之下,再分别设立两位副子殿主,用以辅助子殿主进行各项事宜的工作。”

“而在副子殿主职位之下,再设立长老、护法、令使、核心成员、普通成员以及附属成员。”

“此八类职位晋升,足够用矣。”

听完主人姒元对六姬殿的构建分部划分,烛照将其默记于心。

但考虑到人心

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