窘境啊？”
“你又想说李文杰吗？”沈瑶眉头轻蹙，无奈道：“这个人对公司确实有贡献嘛，难道你想开除他？”
杨苑博嘟着嘴，也一时拿不定主意，一头是公司大局，一头是私人恩怨，何去何从，的确不好抉择。
如果开除李文杰，公司的运作势必会受到阻碍，但是继续留着他，自己的权威就会受到质疑，长此以往，随便来个阿猫阿狗，恐怕都不会把她放在眼里。
而最关键的一点是，这么上班真憋气啊，女人天天这么生气，会加快衰老速度的！
项宇看出杨苑博的难处，微笑问道：“既然这么难办，你不妨跟我说说，说不定我能帮忙。”
杨苑博心里一暖，内心深处对“向玉”竟然产生莫名的信任感，她看了闺蜜一眼，征得她的同意后，开始讲述事情的始末。
原来杨苑博二人到上京市以后，收购了一家医药公司，主营业务是销售医疗器械，业务开展以后，第一件事就是打造一支优秀的销售团
队。
二女对销售一窍不通，为了尽快创造利润，花高价请来了一位主管销售的团队经理，这个人就是李文杰。
李文杰上任之后，大刀阔斧的进行筹建工作，负责招聘培训以及跑外业务，公司在一个月的时间内，谈成几笔不小的合同，逐渐走向正轨。
谁知这个李文杰十分有野心，仗着自己有功劳，几次三番带头闹事，希望公司给他们加薪加提成，还威胁杨苑博说，如果公司不能满足他的条件，就带着成型的团队去竞争对手的公司发展。
权衡利弊之下，杨苑博只好妥协，重新调整了李文杰和下属员工的底薪和绩效。
但是这个李文杰贪心不足，今天直接跑到杨苑博的办公室大吵大闹，要杨苑博再拿出百分之十的股权让渡给他，否则就离职走人。
杨苑博好说歹说，怎么哄也哄不住，最后脾气也上来了，直接和他大吵一架。
李文杰恼怒之下，当着十几个员工的面，把杨苑博好顿奚落，说她坐享其成不说，还克扣手下的员工，今天公司能有这样的规模和成绩，都是他李文杰一个人的功劳，还呼吁大家一起离职，不要跟着这样的吸血鬼老板。