但情人来了，也没多想，就打开门进去。但进门的一瞬自己被吓住了，她的情人被绑在沙发上一动不动，被打的浑身是血。这时门哐一声从外面关上了，里面走出两个蒙着脸的男子，手里拿着枪。
“以后别多管闲事，净做些害人的勾当，不然你一家也就是那个下场。”两个蒙面匪徒扔下句话走了，李慧被吓的一屁股坐在地上，腿软的站立不起来。
李男带着股东们来到车间，路上股东们都是怨言，说这段时间李明和李慧俩为了争权夺利，把公司搅的鸡飞狗跳，生产下滑业绩下滑，都连连叫苦。李男一边安慰他们，一边在想对策。
她招来车间主任开会，又随手拉了几个车间工人进来，让他们反应生产问题所在。当工人提出存在的问题时，几个车间主任一脸的无奈，他们说不是自己生产慢，而是公司制度的问题，上级不发话，他们也不敢干。自从李博出事后失去了好些个大订单，以至于原材料过剩，所以他们不敢更多的生产。李男一听是销售部门的问题，她这才放心了。她查问了一番，叮嘱主任要保质保量，剩下的不用多想。
公司半年来生产和销售上遇到的问题说白了就是李明和李慧俩人相互夺权导致的，而公司里的员工都喜欢抱团，一半偏向李明，一半跟着李慧，这就导致一个公司里面处处是勾心斗角，业务能力急速下降。前两天她和林沐阳聊天时林沐阳指出了博大锂矿的问题所在，李男也深知这一点，她必须快刀斩乱麻，在自己上任前理顺一切思路，给公司注入新鲜的血液。她第一步做的就是要调整公司的人事变动。
李男匆忙的赶回公司，召集来销售部门的领导层开会，可让她没想到的是这些老员工们没有人搭理她，她一开口就说这个那个的问题，弄得她很尴尬。
“这样吧，谁要走，工资一分钱不少你们的。我亲自带队做销售，我就不信堂堂的龙头企业公司还能因为董事长去世了就这样萧条下去？”李男冷冷的说。
“不是这样的董事长，这里面有很大的问题在里面。”一个尖嘴猴腮的中年人说道。
“问题？是你吃的回扣少了吧？所以放任以前的大客户去跟别人合作而不管？还是你觉得这份养老的工作很适合你？”李男两句话问的那人面红耳赤。
“我知道，以前咱很牛逼，很多大公司来抢着合作，你们销售部的不用出去就有人给你们塞红包拉关系，要的是咱们公司的产品。可现在时代不一样了，没人会惯着你们的，市场永远是按着淘汰机制来的，不会对你们仁慈的。现再给你们销售部一天的时间，将解决方案给我。能想出方案来就留下，想不出方案来就走人。”李男毫不留情的说。
“董事长，这不合规矩啊，我们都是听上级的安排办事的，怎么能迁就到我们身上了。”刚才的那人喊冤道。
“你是？”李男问说话的这人。
“我是销售部的副主任安利。”中年男人陪笑着说。
“我不是召集所有销售部门的领导层开会吗，销售部主任杨易安了？”李男问。
“杨总今天有点事，回不来，就让我来替他。”安利说。
啪一声，李男将文件见摔在桌子上，吓的在坐的几人一震。这个杨易安显然是给她难堪，第一天就出现这样的事，纯粹是让自己下不来台。李男脱掉上衣，挽起袖子，胳膊上刺绣的骷髅头纹身此刻像一个发怒的恶魔一般盯着在座的所有人，让人不寒而栗。
“打通杨主任的电话，开免提，问他在干嘛，其它的话不要多说。”李男走到安利旁边恶狠狠的说。
“这样不太好吧？”安利盯着李男说。
“要么打，要么你他娘的给我滚蛋？想在这里混你敢说个不字，我他娘的弄死你？”
在人们的潜意识里董事长都是温文尔