机械厂的会主要被分为长会和短会两种，长会工人们来时会自带长条板凳，短会则直接站着。
顾汐没特地吩咐，工人们却不约而同地带上了板凳。
他们想的简单，新官上任三把火，这第一场会，顾汐肯定是要说不少事情的，按照以前领导的习惯，没到午休是不会结束的。
方翠云早早到了，她起得早，顺路送了几个小的去上学。
紫荆花工厂效益好，缺的工人又多，不少当大人的这心就悄悄野起来了。
前段时间紫荆花工厂招工会的消息一出，职工初中就闹腾开了。
顾汐能知道这事，还是因为苏尔也起了这样的心思，他在饭桌上鼓起勇气提，说想早点出来工作，减轻家里的负担。
顾汐哭笑不得的同时，也意识到了这事的严峻，这就特地在紫荆花工厂里开了会，还连夜推出了职工子女学历奖励政策和厂内助学政策。
她雷厉风行，政策一推出就直接执行，厂里那几个家里有大学生的，每个都领到了奖励。
非但如此，顾汐还特地要求宣传处在这方面着重做了宣传，这就把略有些浮躁的氛围给压了下来。
方翠云向来很重视顾汐说的话，这就开始接送起了几个孩子，用行动表现出对教育的重视。
还真别说，这效果确实不错，哪怕是为了讨好顾汐、或是跟顾汐的风，大家也纷纷响应了起来。
方翠云对机械厂的情况了如指掌，这就直接点了几位车间的管理负责组织秩序，而后在顾汐的目光中，深吸一口气，走上台去。
顾汐从主席台往下看，能将工人们的小动作和震惊的眼神收入眼中。
她要的就是这个效果。
调整是有阵痛期的，接下来要搞精益生产，要调整管理模式，首先要做的，就是把陈旧的管理模式根基给刨了。
方翠云站定在台上，瞥了眼顾汐后，这颗砰砰跳动的心就安定了下来。
她是个彻头彻尾的顾汐主义者，只要顾汐大旗一挥，她就会向所指的方向前进。
“我代表顾顾问，在此宣布S市机械厂接下来一年内的人事任免情况。”
这句话一出，刚刚还略有躁动的工人们迅速安静下来，他们左顾右盼，这就悄悄打量起了彼此的眼神。
工厂里消息传播得很快，他们都知道，这段时间已经有好些人找起了关系，联系到了接收单位，听闻厂办那章都盖了不少出去，材料已经送到市里审核了，只是流程还没走完，今天来参会的人还是齐的。
有人走，自然会有人被提拔。
要是有透视能力就好了！
大家一着急，这就觉得方翠云讲话有些慢了。
尤其是在宣布名单之前，方翠云还在那讲着什么规则。
周主任和工会主任患难时淡定，两人的心中现在只有满满的感慨。
他们本来可都以为自己能在这工厂待到老，却不想现在得提前离开。
为了找愿意接手他们的单位，两人也算是煞费苦心。
通过这几天的同甘共苦，他们已经结下了深厚友谊，在两人的感情中，王志远出了不少力。
毕竟他可是两人的重点抱怨对象。
哪怕是现在，只要一想起王志远什么都三缄其口，连下家都不愿带他们一块找，两人便觉得这么些来作为下属的尽心尽力白瞎了。
想到这，他们忍不住死死地顶住了周主任的背。
走神的功夫，方翠云已经念完了规则。
她念职位是自上而下的：“顾汐，暂代厂长。副厂长，王志远。”
这名字一出，工人们还没做反应呢，周主任和工会主任先炸了。
“他，他怎么能继续做厂长！”说是多了一个副，可顾汐管的事情那么多，这不是和厂长没两样吗？
顾汐没让方翠云独自面对复杂形势，上前一步道：“王志远