“老爸，你前两天不还说牛通这人变了吗，做事情越来越不像话，怎么今天还要去帮他。”李恺边系安全带边问。
“怎么说他也是我徒弟，而且他做维修组长也是我推荐的，真拉了胯，我也跟着丢人。这小子，当了个小组长，现在变得不像样了。”李焱叹着气说道。
工厂里的师徒关系确立很简单，并不是传统意义上的那种传承。实习工进了工厂，总要由老工人带着，一般最先跟的谁，就是谁徒弟。李焱一共就收了两个徒弟，潘得福和牛通。
牛通嘴好使，有眼力劲儿，会来事儿，对李焱很殷勤，原本也是很被李焱认可的，不然也不会向主任推荐让他接替自己的维修组长。
不过李恺对这人不感冒，前世里李焱病倒后，牛通只去瞧过一次，听说脑血栓这种病没的好，也没再去过，可见是个薄幸之人。
潘得福倒是经常去，不过九六“严打”时进去了，判了十年，直到李焱去世也没放出来。
其实按潘得福的“罪行”本判不了这么重，他没有太多的劣迹，不过非常时期都是重判，只能说是赶上了。
这辈子是不会发生这样的事情了，潘得福现在是优秀的民营企业家，过往的事情都已经“澄清”了。
前段时间李焱和牛通闹了场矛盾。牛通去“三产”维修设备，将人家库房里面的食品材料“糟践”了不少，还装了一大袋子豆沙和白糖要带走，“三产”的工人说了他一句，牛通直接撂挑子不干了。并且还扬言他师父是四车间的调度长，也是新厂长的“红人”，你要是觉得能惹起就去找领导告他。
李焱听闻后狠狠骂了他一顿，并替他赔偿了公家的损失。当时牛通的认错态度倒是很好，保证不会再发生类似的事情。不过李焱对他很失望，因为他打着自己的旗号“瞎折腾”已经不是一次两次了。自从他当了维修组长，李焱升了车间调度长后，牛通“嚣张”了许多，四车间的工人多有反应。
都是厂里的工作，徒弟不争气，只能自己盯着些吧，不能耽误生产，这是大事儿。
而且这次去车间带着儿子，他还有一个目的。最近车间里有两台机器总是修不好，反反复复的，李焱总有种似曾相识的感觉。
李焱现在满心盼着儿子赶紧上高中，再赶紧上大学，自己也回老家去“再就业”，这个调度长真不是人干的，又麻烦又操心。
本来调度长是配合车间主任、车间副主任进行工作的，钱一昌不知道怎么跟上面讲的，四车间一直没安排副主任，也就是说现在的李焱，在四车间是“一人之下万人之上”，而且除了考勤审核，钱主任将大小事情都推给他安排。
而且考勤审核也不是为了制约他，而是他知道李焱“工作忙，事情多”，难免有时候不能及时画考勤，钱主任将这项工作留在自己手里，就是怕李焱解释不清。
所以李焱每个月都是“全勤”，而且没人质疑，因为考勤工作不是李焱负责的，“很难”以权谋私。
“干完活儿了？”李焱在车间门口停下车，见车间大门旁角落里，有两名维修组工人在嬉皮笑脸的抽着烟，就下车冷着脸问道。
“李李李工……没……没呢？”看到李焱，俩人慌了。
“没干完活儿躲这儿抽烟，牛通呢？”
“牛组长……牛组长……”一名工人结结巴巴的说不出话。
“好好说话，牛通在哪儿呢？”李焱厉声喝问。
“在在在，在物料库。”
“物料库？维修设备去物料库干什么？”李焱纳闷的问道。
物料库里都是铁锭铝锭还有铜锭，维修工根本用不到。
“那个……那个……我去叫他。”一名工人说着就要往车间里跑。
“站住。”李恺喊住他。
物料库肯定有问题，这小子明摆着是要去报信儿。
“说吧，怎么回事