的，可奈何毕竟是自己大哥，在劝过几次之后，宁蔷薇也就放弃了这种想法。
等他撞了壁，自然就会回来。
可没想到，还真让宁正道碰上了。
宁蔷薇的第一个反应就是不信，世上哪有这种巧事。
身价几千万的老板，寻找副总级别的管理，再加上其他需求，那这单成交的话，怎么说也得有个几十万的报酬。
这种生意，哪怕是她们公司，一个月也没有多少单。
就凭宁正道那个刚成立的小公司，哪来的这种本事？
咳咳，这其实是宁蔷薇冤枉宁正道了，她怎么会料到，秦林忙到压根就没时间打听宁正道公司的实力呢？
虽然秦林确实猜到了宁正道公司不会太大，可他哪会知道，这是一家才成立没多久的小公司？
不过宁正道介绍的人，秦林肯定还是会亲自面试一番，所以倒也无伤大雅。
好在宁正道虽然不靠谱，但谁叫人家有个靠谱的妹妹呢？
所以事情兜兜转转，算是又回到了正轨。
宁蔷薇手上的资源那当然不是宁正道能比的。
在确认了秦林的实力和诚意之后，她也很干脆地拿出了三分资料给秦林，显然是早已经准备好的。
毕竟是自家大哥，该帮的忙还是要尽心帮的。
秦林好奇地拿起三份资料，认真地看了起来。
“张秦风，男，42岁，曾任职于港岛知名五星级酒店，部门主管级别，现一家著名的美食城担任市场部经理。”
“刘广年，男，50岁，港岛著名的冰室连锁副经理，从事小吃行业三十余年……”
“高翊，男，33岁，曾在法兰西任职于某轮胎评价为三星的餐厅，主管级别，后回国创业失败，现任职于某著名冰室……”
港岛的冰室就是后世茶餐厅的雏形，只不过前者只卖小吃，后者还卖饭，再到后来就没啥区别了，啥都卖。
秦林让宁正道优先找到就是有小吃行业从业经历的管理，所以三个人中，有两个是任职于冰室，也算不出秦林所料。
只不过，秦林皱着眉头看完这三份简历，心中有些嘀咕。
乍一看，第一个叫做张秦风的人管理经验最丰富，但是秦林让秦林拿不定主意的是，知名五星级酒店的部门主管，为什么要去美食城当市场部经理？
怎么看也不像是能多赚钱的样子。
然后若论行业经验，那当然是那位叫做刘广年的人小吃行业的经验最丰富，从事小吃行业三十几年，堪称半辈子都在这一行业了。
但是问题也同样出在这里，50岁了啊，还能干几年？
而且一般种年纪的人，都是求稳，不到万不得已，他会有跳槽的想法？
另外，麒麟鸡排连锁可是新公司，要的可是冲劲，两者之间能融合好吗？
所以这人同样有些不靠谱。
那么显然，宁蔷薇重点推荐的就是三号人物——高翊。
所有的猎头都是一个德性。
看似给你推荐了好多，其实其他的都是绿叶。
他们真正打算推荐的就只有一个。