这一次的讨论，有一部分的人提出了各自想到的问题，这些问题都不是太重要，但是也是需要解决的，其中一部分的问题还是围绕着人员的安排，因为既然要挑选一些开发之类的人员，那么这些人员他们的物资发放是否要增加，对于这些的监管以及需要用到的工具应该。怎么办？虽然都知道这些东西大部分会有首领这边进行发放，但是现在还要统一一下数目，然后公开出去招募人员，并且还要对人员身份进行审核，不能够随便的轻信任何一个人，另外这些专业的人员他们在这方面的行动上，是否会有特殊的，比如说原本只是普通民众干着一些正常的工作，又或者这部分当中的人员，有一部分是异能者，他们原本都有着各自的工作，每天分发的物资都是固定的，一旦转换了工作，这些人原本进行的工作应该怎么办？原先的物资发放条件是否需要取消？如果是异能者的话，那么这些异能者被抽走之后，巡逻队伍或者是探险队伍要重新编排，这些事情肯定也是要考虑到的。对于这个问题，周浩让副首领出来说一说他的想法，因为人员巡逻的安排数量和位置是由他负责的，但并不是百分百的将这个问题甩给了对方，就像问题上所说的，除了巡逻队员可能会被抽调之外，还有其他的一些人员也会被抽走，那么这方面的人员补充应该怎么样呢？那么在同样重要的事情之下是开发，事项最为重要还是一些基地内的事情维护更为重要，比如说若是锻造部门要抽调一部分的人，他们原本人数就很少，还要忙着应对可能发生的其他天气现象，在不断的打造着新的燃烧炉，这些人员如果被抽调的话又该怎么办？所以在事情的轻重缓急，和人员安排之上还是要分清楚的。面对这个问题付出玲首先说出了自己的想法，如果是在巡逻或者探险队员当中进行抽调的话，如果人数不是太多的情况下，原本的队伍不要进行变化，还是按照原先的队伍数量以及时间进行巡逻，当然一旦安全区域扩大，还要抽调一部分的人去巡逻范围区域，但既然是新出现的开发区，危险性会更多，所以会派遣一些更高级的引导者前往，因此新的安全区范围，暂时由中层管理者带领各自的队伍，必要时候要带领队伍当中的精锐人员进行巡逻和调查，因为，选项不仅仅是有其他的专业人员，对于周围的安全他们也要时刻注意，就算是有变异兽，建立了安全防护网，可以保证所有的事情全部掌握在滨海市的了解当中，但是他们的巡逻也不能够放松，因为事情是多变的，末世当中会有什么样的事情发生，谁都不敢确定，除了要相信变异兽，他们也要更相信自己，在病瘦可能会忽略的地方，就由他们这些人类来补充，保证整个滨海市是更加安全的。而至于内部的重要人员，如果被抽调的话，这种事情的安排则是要由周浩来决定，针对刚才的问题绰号说假如说真如对方的问题一样，锻造部原本人就很少又要被抽调出去的话，那么在事情的轻重缓急上，当然是由对导部，首先打造足够的燃烧炉，这是首要问题，虽然现在极寒，天气到来的速度缓慢，但是大家也能感受到气温正在逐渐下降，一天会比一天凉，虽然不是太明显，但温度变化他们也是能感受得到的。并且中昊这边也得到消息，北方基地那边黑色的云墙虽然没有在移动，但是寒冷的气息却在逐步的向外喷发，也正是因为如此极寒天气，或者说是降温天气的发生，也是在缓慢进行的，只是不知道还有多久才能到达滨海市，但燃烧炉的使用计划和锻造计划是不用停止的，一定要保证滨海市内所有的帐篷，都要有燃烧炉存在才行，并且三个基地当中，原本就住在建筑物里面的那一部分人，他们也要想办法重新组建各自的居住地，因为有一些人虽然在完整的屋子里面居住着，但是这地方的集中供暖已经无法再使用，有的时候一个完整的房子里面住着四五家人员，每个人家住着一个房间，或者是在大客厅当中隔出来一小段自己居住，但这个房子里面还是要有