那个啊，l总正在向我宣讲着那些岗位职责的时候，那个队长，突然来了，l总见状后于是就把啊。
那个训导新员的任务交给队长了，说老根-指队长的话(一种风俗习惯，将两个人同年同月同日生就称呼为老根的)。那个你把他带出来，并指着一旁的站着的我道，不久以后啊，要开新工地了。
是另一个新地方-建筑工地保安业务的。我要马上就要与他们签合同的那种状态了的。
那个上马新工地需要大量保安员的，就需熟练员工带队上班的嘛！
尽量那个把他带出来，l总此时说的他-指的就是我了。
都一个快上了三天班的人了，居然还没有有上手的。
那队长嘟囔了一下，便沉默片刻然后说，那个l总，你放心好了，我一定把你这位兄弟带出来啊！
l总听到队长那番话的时候，当场表态，队长今后也不用做事了，就教教我这兄弟跟将来要招进的新人吧！
l总刚说毕后，欲离开大门口保安亭的，却又对着我们讲道，那个项目部有人找我了啊！
你俩在这岗亭里一起好好上班，特别是队长记得我给你的任务啊！
那个宣讲一下。怎么办事，说那个啊，我会认真的交代清楚的，那个l总相信我好不好。
一般情况下，做这个保安的，这个要啊。主要是跟着做事，跟着学习才能真正上手了。
那种口头教学，恐怕哪个今天教会了，明天又忘记了掉光了，也说不定的。
队长似乎在向l总掏心掏肺的那种的，又似乎说的十分准确有理，无漏洞可钻那个言说了。
这个l总啊，他给队长下达任务以后，然后就从保安室离开了，便大步流星地去项目部了。
那个他虽然跟项目部的人闹不愉快，但是也只是有的时候跟某些人因为某些事产生的。
虽然说工作上一般都对事不对人，但是时常需要适当地去沟通一下的。对于其中一些事，略经历风雨的我也略懂一些的那种了。
不是算老道的，也未必是初入社会那种稚嫩媳妇了。
就得l总啊，那个在这边跟那个项目部的人关系是十分要好，当然不是所有的，只是这个及个别的人。
这个啊，项目部的人也懂得那种啊，一些人唱黑脸呢啊，一些作红脸的呢哦。
一些人装包公天天问纪律规定，一些人又扮那个弥勒佛，笑嘻嘻的。
那个也许是他们的性格，也许是伪装的流泪]。更也许他们是啊，那种故意吧！
随着l总去了那项目部的，保安亭只就剩下队长与我了。
队长又开始吩咐道，那个你去那门口，唠，带着这条座子，一边指着旁边的胶凳子，一边言不由衷地诉说那门口还好些的。
我虽然知道他是想一个人坐在那办公室椅子上扭来扭去，但是也不好明怼的。毕竟他吃过的盐比我吃过的饭还要多吧！
如果说做事靠经验，做人靠人情事故的话，那么若要做人上人，就要靠吃的苦中苦了啊！
所以方才队长叫我去门口值守，一直接受地听从那些他的吩咐了。于是我就拿着那胶凳子，从保安亭内走来了大门口了。
刚放下那凳子欲坐下的，便听到有人敲门。这谁啊！待我打开小门口，上前查看是送货的商家。
这是个送门窗窗户，铝合金窗户的那个车辆进来。
本来是不让进来，但是硬说要让他们进来，且声称好几次都进来了，上回都进去过的，并看看了，说你新来的啊！
不是啊！那上次没有看到你的。见他如此刨根问底，我便默许认了。
哈哈，我说呢？你们队长，叫他过来开门。
上次那个就是他帮开的门，我们送了一包xx牌的香烟……。
见自己说露嘴了，便打住了，尔后改口说叫你队长来一下吧！