夏琦伸出手摸了摸自己的鼻子，眼神当中同样也是闪过了一抹疑虑。
虽然说他确实很想把lisa小姐调到国外，帮助自己管理国外的饰品公司，这样的话既可以解决了lisa和苏俊两个人之间误会的问题，同时又可以给lisa一个能够自我锻炼和升级的机会，而自己在国外的公司也能够有人及时的进行打理和处理。
可是就像苏俊口中所说的那样，有的时候一些事情绝对不能够仅仅只是看表面。
吴江服装厂主要经营的是服装的加工，生产销售和周转等等一系列的问题，而且饰品行业和服装行业原本就是完全不同的两个级别。
先不说这整件事情，一整套做下来可能会有多么大的变化，就仅仅只是lisa在到国外之后要如何去适应这个崭新的领域，又如何能够在自己学习的过程当中不犯下致命的错误，这一切都是需要仔细考虑的事情。
“要我看还不如这样，我在国内也有这几家子公司，这家子公司当中，其中有一家就是被你亲手创立起来的至尊配饰，我们完全可以让他先去至尊配饰，好好的练练手，这样的话等到再到
国外的时候，可能会相对来说更容易入手一些。”
“不行！绝对不行！”
苏俊的提议刚刚被提出来，此时的夏琦几乎是不假思索的直接开口拒绝。
苏俊一脸疑惑的看着夏琦，他从来没有看到过夏琦这么不假思索的拒绝自己提出条件的时候，而现在出现的这种情况对于苏俊来说绝对是破天荒的头一次。
“为什么？”
苏俊打算打破砂锅问到底，同时他也想要知道为什么整件事情会变成这个样子，夏琦拒绝自己的理由又是什么。
“其实我也实话告诉你吧，我在返回国内之前，早就已经对你以及你名下的任何一个子公司进行了一番密切的观察和探索，我发现你的这几家子公司虽然到目前为止确实没有占据市场的绝大部分份额，但是经营方面都十分稳健。”
夏琦缓缓地坐在了苏俊的身旁，一脸认真的开口分析。
“虽然我不知道你到底从哪里找来了这么多的人才，但是我不得不说，不管是福耀商场 ，还是至尊配饰，也或者是吴江服装厂，甚至是被云歌管理着的经济娱乐有限公司，每一家公司都有着属于自己的企业文化和管理
氛围，他们每一个人都做得很好，如果突然之间更换了主要的负责人，或者是更换了整个管理团队的环境，很有可能会造成此公司的内部出现紊乱，到时候反而更加难以处理。”
苏俊听到了夏琦居然对自己培养出来的几个徒弟做出如此高的赞赏，心里面也是美滋滋的。
但是他却并不打算在这个时候承认这一切都是自己的功劳，或者是愿意把所有的功劳都加在自己的身上，因为苏俊知道对于这些虚名而言，真真正正的利益才是能够看得见摸得着的东西。
能够通过表象看到本质，这才是一般的人所不能够拥有的魄力和境界。
“所以就仅仅只是因为这个，你就直接不打算让lisa在至尊配饰当中度过一段过渡期？可是你也应该知道，如果他就这么贸然出国……”
“这件事情你尽管放心，我在国外的那间饰品公司周围的大环境基本上早就已经被我谈妥，而且在公司内部的策划文案上，对于未来三十年的发展规划，早就已经画好了一个大概的轨道。到时候只需要沿着这条轨道一直往前走，并且严格执行接下来的所有规定，那么这
家在国外的公司就算没有在短时间之内走出国走向世界，最起码也多多少少应该是可以正常经营发展的。”
原来在夏琦开口提出这个建议之前，心里面早就