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第二百三十一章 笼络人心(1 / 3)

,人生回档2012

“各位兄弟姐妹们,大家好”;

“我叫马毅搏,是秦大妈的创始人之一”;

“2013年已经到来,新的一年已经开始,我们秦大妈食品厂将面临着巨大考验,同时,还有前所未有的机遇”;

……

看着台上侃侃而谈的马毅搏,任安朝也是感慨良多;

从他来食品厂后,就发现秦大妈对于食品厂的掌控力度,几乎是为零的状态;

不然刘威也不可能连过年有人加班都不清楚。

如果这种情况不及时处理,对于秦大妈来说,绝对是一个定时炸弹;

前期需要秦大妈输血的时候,秦大妈食品厂肯定没任何问题;

食品厂一旦盈利,而且真的如同马毅搏所期望的那样;

那食品厂这里的人,就会有其他心思;

在弄不到股权的情况下,就会想办法把食品厂的利益分出去,从而通过其他各种手段转化为自己的利益;

这种事情,别说秦大妈这个小食品厂了,哪怕是世界五百强企业,都很难做到水至清;

因为人心是贪婪的,欲望是无止境的;

总想要得到更多的利益;

因此,越大的企业,越对规章制度看的越严格;

让制度来管人,从而降低腐败发生的概率。

不过,当陆元培出去召集人来车间外面的时候,马毅搏对着刘威的一番话,让在旁边的任安朝,的的确确有些吃惊;

没想到自己的老板也已经发现了这个问题,并且想到了解决方法;

陆元培在这里深得人心的根本原因就是对方在这里干了很长时间,厂子里面的主干力量,陆元培都一清二楚;

谁家有什么情况,也是一清二楚;

再加上,以前所有人还需要靠陆元培发工资呢,不自觉的就会对陆元培产生信任。

而马毅搏让刘威做的,正是打破所有人现有的认知;

那就是从此刻开始,所有人必须知道,食品厂是属于秦大妈的,你们所有人的工资,是秦大妈所给,而不是之前的老板陆元培。

任安朝本来还以为马毅搏能走到今天,能力是一方面,还有得天独厚的运气;

但现在看来,或许能力才是最为重要的,运气只是附加罢了。

“以后,咱们秦大妈食品厂将会继续扩招,需要更多的员工来满足我们的生产”;

“而你们,将会是我们秦大妈食品厂第一批老员工,以后所有人都有机会成为管理人员”;

“大家可能都不知道,咱们秦大妈是做社区生鲜的,大白话就是在小区门口开一个卖菜的店铺”;

“但就是这样的店铺,已经有十家营业,马上还有十家要开业”;

“或许你们不知道十家二十家意味着什么,那我可以告诉大家”;

“只有一家店铺的时候,它不值钱,顶多就是装修成本二十来万罢了”;

“当变成五家店铺的时候,它就已经进入资本的眼光”;

“当超过十家的时候,每家店铺在资本的眼中,就能开价100万,甚至更多”;

“也就是说,新开的这10家店铺,可以给秦大妈新增千万以上的估值”;

“秦大妈在开前两家店铺的时候,总共十一个人,除了我和刘总外,其他人,现在最低职位都是店长的存在”;

“而当初的好多人,都只是一个卖菜的,他们也没什么学历,初中高中都还有很多人没毕业”;

“或许你们不知道店长是个什么样的职位”?

“那我可以告诉大家,秦大妈的店长,初中高中的学历,轻轻松松能拿到5000以上,如果加上各种年终奖金之类的,绝对超过6000元”;

“大家知道远方集团吗”?

“对”;

“就是那个到处建房

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