闻言韩小海立马就瞪大了眼睛，惊喜地看着洛明月，洛明月冲他眨了眨眼，两人心照不宣地一笑。
“好！”韩小海爽快地答应了。
隔天洛明月一大早就去了盛之兰的铺子开始培训，跟以前培训员工一样，先把企业使命讲一讲，然后再讲一讲员工道德，员工守则什么的，先打个预防针，避免这些员工以后起什么歪心思。
在盛之兰这里打工就跟在洛明月那里打工不一样了，盛之兰这里不存在什么以后自己开店什么的，除非不是本市人，到时候还能回到老家去发展。
晋升就只有普通员工到店长，再到经理。
虽然现在还不是个正规的公司，不过洛明月都是按照正规公司来做参照物的，包括晋升机制，职位设置，以及工资制度，每个月的奖金，还有各种福利待遇什么的，先给员工们画个大饼，干活的时候也好卖力一些。
这些新来的员工一开始干活都是很守规矩的，很有职业道德，只有让员工对工作的地方有归属感，以后一个企业才能发展壮大起来。
第一天培训，洛明月讲的就是文化，这些都是她写的稿子，就
当企业文化了，前世写了那么多文案，胡诌一个企业文化出来那是手到擒来的。
还好这年头的人都不是后世那种老油子，心眼比较实，没那么多花花肠子，不是那种能干就干，不能干就滚蛋，反正上班不是老板炒员工，就是员工炒老板的心态。
大家都是冲着能在这里发展的，所以上课的时候也是格外专心，盛之兰找的这些小姑娘都是读过一些书的，人手都是有一个用针钱钉好的本子跟铅笔，笔记也记得很不错。
不仅是企业文化，还有团队精神，洛明月讲得激情四射，就算没有激情装也得装出来，底下的人听得也是热血沸腾，一个个恨不得把自己卖给企业算了。
洛明月采取的是头天陪训第二天考核的办法，这些员工很难吃苦，应该都是家里找不到工作，读了一点书高不成低不就的，这种方法对于她们来说还是挺新奇的。
回家以后都跟读书的时候一样挑灯夜读，把洛明月讲的东西全都记进脑子里。
第三天的时候，洛明月中午出来吃饭，路过一个新华书店，进去瞅了一眼，就看到韩小海看到的那本英译版的
原著小说，一本书三块钱，洛明月也没嫌贵就买了下来。
晚上回去，本来洛明月说了一天话已经有些累了，不过看到韩小海雷打不动地过来找她，她还是打起了精神，拿出白天买下的那本书笑道：“小海，我找到这本原著了！”
韩小海有些激动，拿过来翻了一眼，里面的单词似曾相识，他却不知道是什么意思，撇了撇嘴道：“小洛老师，我看不懂！”
“你当然看不懂了，没事，我先念一段给你听听，你感受一下！”洛明月说着拿过书，随意翻了一页就开始读。
她读的是纯正的美式英语，标准的发音立刻就让韩小海感受到了震憾，看着洛明月的眼神里尽是崇拜。
“你要是能把这一段读下来，那你以后在学校里都可以横着走了。”洛明月读完了调侃道。
韩小海不可置信道：“真的吗？真的吗？”
之前老师对他都是不闻不问的，他的成绩一直不上不下，如果真如洛明月所说，他能学这么多，到时候在学校里一定会受到重视。
韩小海给洛明月的感觉就像是那种介于优秀与差生之间的那种状态，就跟烧着的
朽本一样，烧不出火来，但也无法熄灭的感觉。
这种孩子如果用对了方法绝对是会更上一层楼的，但如果方法不对的话，到时候也不过是个普通得不能再普通的人。
洛明月肯定道：“当然咯，我还会骗你吗？”
洛明月不知道今天这个举动让这个小孩子的心理产生了多大的慰藉，也让这个孩子自此有