快到年底了，全世界都很忙，我也在忙着各种总结、汇报，表格、幻灯片，当然还有少不了的各种拜访和接待。接到区里的通知，市里区里的领导会在一周后走访各个企业，尤其是近年来新进南江的企业，要了解一下各个企业的运营状况，倾听一下企业的困扰和难处，来年对企业的工作也能有具体的优化方向。
为了给企业提供更好的环境，培育更多的优秀企业，这些固定工作一年比一年做得细致。这意味着我的视察汇报也需要更详细，从公司营业状况到员工伙食，领导问什么都要详尽并真实，还有车间的介绍，也要更为仔细。为了这次视察接待，我连着好几天都在车间和办公室之间往返。
这天是周三，我接到对接工作人员领导下午回到车间的通知后，上午便赶往了车间那边。和刘厂长一起确认了车间的准备情况，吃过午饭早早等在了大门口。一点半很准时，一辆中巴车开了进来，负责这次行程的陈助理下车示意我领导们都到了，我赶紧带着其他同事走到车旁边迎接领导。
“各位领导下午好，我是负责这次接待工作的盛吟夏，欢迎各位领导百忙之中莅临指导。”我看着一个个下车的领导，简单地自我介绍了一下。
余毅泽？队伍里面出现了我怎么也想不到的人，他在比较后面下了车，站在了视察队伍的边上一点，他怎么来了？国土局也来视察企业情况？这种时候有疑问也是无暇顾及的。我在旁边引着路带领导进了车间，将讲解器拿起来，认真将公司情况做着介绍。
“我们公司主要生产电子基板，对口产品主要是车载显示屏，供给南江汽车这边。”我一边介绍着公司业务，还要明确产品的流向和最终的去处。“目前，有几个类型的基板在量产中，还有两个型号正在研发阶段。大家现在看到的就是正常量产中的生产线，基本采用无尘封闭生产线，全自动化生产，包括最终的搬运我们也是采用了机械臂进行。这样保证产品的稳定，也能提高效率。”我在着重介绍车间的示范生产线的时候，视察团有了些简短的问题。
“这个机械臂的灵活度能和真人一样吗？”一位对机械臂颇感兴趣的领导问道。
“固定动作类，一定行程范围的，只要程序调试设定好了，动作灵巧度是能和人工一样的，只是根据动作的复杂程度，机械臂的类型在选择上会有些区别。”我看着那位领导中肯地回答道。
“这样的搬运岗位都是采用机械臂的吗？那这么多生产线是不是会少一部分就业岗位？”余毅泽在边上一点的位置突然开口问道，我看向他，他却很认真的在看着工作中的机械臂。
“我们采用机械臂的岗位主要是考虑到安全和精密度，并不是所有能被机械臂替代的岗位都用了机器。我们也会考虑企业的社会责任和地域贡献，人工岗位也有保留的。”一身冷汗都要冒出来的我，谨慎地回答道。作为地方引进的企业，各方都很关心企业带来的地区效应。所以企业方既要考虑成本控制、技术革新，也需要考虑社会就业等，这个平衡点需要尽可能地达到各方满意。不过，余毅泽这么关心就业问题，是我没想到的，看来果然人民公仆的思想是不会局限在本职工作的。
一个多小时的视察，我是精神高度集中，生怕有哪里介绍得不够完善、回答得不够细致。感觉平常二十分钟就能走完的车间，今天变得特别大。还好，一行领导都很随和，有疑问就停下来详细了解，互相交流一下看法，没有我担心的不能应对的场面出现。
送走视察团的时候，在门口看着领导们上车，余毅泽在其中没有一点违和感。不像第一次重逢那天只穿一件衬衣，有些疲惫的样子，也不像那天和我说要做选项之一，头发被江风吹起眼里闪着光亮的样子。他今天依旧是一件白衬衣，外穿拉链夹克，似乎因为天气冷了中间还穿着一件毛衣，头发剪短了些，显得更挺拔了。不说话