；三是继续做好对参与人盯人工作人员的督查工作，不是抽查，而要全面检查，每天至少两次，不在岗的立即下岗！”
“啊！”杜亚林道，“之前动员会明确脱岗一次罚款200……”
“太低了，等于闯了次红灯嘛，违规成本这么低难怪大家都满不在乎，”蓝京道，“以惩代罚也可以，第一次2000，第二次4000，以此类推翻倍处罚，直接从工资里扣除，一个月不够分两个月、三个月，罚得他们心痛为止！”
“肯定心痛，肯定心痛！”
杜亚林附和道，随即又问，“蓝县长还有什么指示？”
蓝京突然定定看着他，良久叹了口气道：“连续两天忙得不可开交，没时间坐下来跟杜主任好好聊聊，这样吧，利用在家坐镇机会你写份汇报，主题是当前华桥区存在哪些迫在眉睫的矛盾和困难，急需在哪些方面作出突破或改变，不限字数能长则长能短则短。”
被他这口气叹得毛骨悚然，杜亚林忙不迭道：“我一定认真思考，力争交出让蓝区长满意的汇报。”
出门后晚风扑面，杜亚林顿时全身凉嗖嗖的。
不消说新任区长叹气即代表对自己很不满意，不满意在哪里？杜亚林心里很清楚有两件事做得不够好：
一是华桥区基本情况介绍得太少，这里所说的“基本情况”又不是字面意义的基本情况，而是新任区长需要掌握了解的基本情况，比如昨晚尹全才当众跟蓝京硬顶，作为正府办主任会后就该私下透露原因，可惜杜亚林没有；再比如蓝京连续两轮遴选秘书，正府办主任应该有所点评，可惜杜亚林又没有。
二是关于区府大院种种规则，包括台面的、潜规则，一个合格、优秀的正府办主任，早在蓝京上任第一天就要有所提醒，否则怎会出现傍晚区长与常务副区长为备案问题较劲的场面？