在职场上坐冷板凳，其实就是被晾起来了，无所事事是常态。
这对于有职场抱负的人来说，是种很大的折磨，只能看着时光毫无价值的流逝，但对白木、三田、西岛这十几个主动来坐冷板凳的家伙来说，并不是太难接受——了不起等大家合约到期后，跟着千原专务走人呗，他会拿主意的，不用担心什么，又不是一辈子就这么毁了。
这帮人没觉得是什么大事，反倒觉得可以趁机休息一下，毕竟连轴转了两年半了，确实累坏了，是该好好休养一下，甚至吉崎、津村看了看地下室的倒霉环境，还兴致勃勃准备在这里吃火锅怯寒，搞得像来渡假一样。
此外，三田智久等有家室的打算借机好好陪陪老婆孩子，白木桂马等单身汉准备去参加联谊，看看能不能找个女朋友——以前是真没时间，一周一集和催命一样，根本顾不了别的，现在反正也没事，早点下班应该没问题吧？
千原专务一直以来还是很照顾手下的，该不会不通人情……
他们想得挺美，但忘了一件事，他们的BOSS千原凛人是个闲不住的家伙，精力旺盛，有事干时都要折腾着精益求精，没事干时就更要折腾了，想休息那是白日做梦——上班时间就要有上班时间的样子，坐了冷板凳也一样。
千原凛人没打算浪费这段时间，更不希望这帮手下放了羊，到了地下室花了两天时间安置好了，然后就纠集了所有人开始强化学习，直接虐得手下死去活来，生不如死。
这在他看来，还是很有必要的。
如果他只是打算当一名单纯的制作人或是主创编剧，当然不必搞得这么麻烦，以他现在的个人能力以及穿越红利，够他风风光光十几二十年了，要名有名，要利有利，但如果想更进一步，只凭他一个人就远远不够了。
比如说，如果有一天他可以成为制作局局长，总不能依旧事事亲历亲为，对每一个节目都做品质监督——那不可能的，关东联合电视台各频道全天节目加起来要80到100个，这还只算了主力频道，像是附属的图文台之类的都没计算在内。
那如此众多的节目，就是把他大卸八块了也管不过来，甚至连全看一遍都做不到，必然要有可以信赖的部下去独挡一面。
为了将来打算，他需要提升手下的能力，反正下雨天打孩子，闲着也是闲着，不打白不打。
他亲自给这帮愿意共进退的部下们授课，虽然以前带着他们写剧本或是拍摄时也经常这么做，但那时时间紧张，只能挑紧要的说，根本不成体系，现在却有了充足的时间，可以从理论到实践，一点一点掰碎了慢慢说——他要培养一批精锐部下，将来投入制作局中以点带面，以拉平和四大商业台在电视剧方面制作能力的差距，同时减少自身的工作量，以便可以分出更多精力关注别的方面，提升全天全时段收视成绩，击败NHK这条老咸鱼，打垮四大商业台，在高位上也能出成绩。
他也有给这帮手下上课的能力，曰本有电视节目制作行业是五十年代的事，距今也不过四十多年，而前十年，只有NHK一家独大，还只有一个频道，没有任何专业性可言，甚至电视剧都是直播的，简陋的场景，直挺挺的一盏灯光，演员是路边抓的普通人，台本没有，剧本一页，台词现编，别说放到2019年了，就是放在97年未看看，任何一个编导专业的一年级生都能胜他们百倍不止。
任何行业，都是先有实践才有理论，好比是先有了石制工具，并且使用了很久之后，才有人开始研究怎么才能让石制工具更锋利一些，怎么才能打磨的更快一点——电视剧制作当然比磨石头复杂，足足花了近三十年时间来发展，出现了各种匪夷所思的混乱后，等电视机终于普及完毕了，从业人员越来越多了，才初步有了理论体系，形成了曰本特有的制作局模式。
但此时此刻，理论体系仍然很粗糙