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第章 停职检查(2 / 3)

键时刻还靠智慧和勇气。

白钰准备豁出去一回,把球踢到阚树脚底下,看他怎么应对。

第一站来到埚山乡,车子停到信用社门前,没见到上访户,客户进进出出井然有序。

但大堂比往常多了数倍的保安,还有夹在客户中间走来走去的便衣警察,显示形势依然不容乐观。

陪同的正府办沈主任进去找郭主任,问了一圈回到车上,神情不安地说:

“白***,郭主任……今天没来,说有两个重要会议,前两天都在的……”

沈主任预感郭主任要糟!

新任常务副***下基层第一站的第一个单位就是埚山信用社,固然与清理整顿信用员工作有关,却也明摆着要活捉郭主任。

新领导上任,总要抓一两个倒霉立威,看来郭主任是撞枪口上了。

果然白钰听了冷笑,沉吟片刻道:“银行里里外外都有监控,对吧?给我调阅前两天监控,看看他究竟来没来!”

半小时后沈主任再度上车,拿着记录纸汇报说前天也就是埚山信用社被围堵砸门那天,迫于压力郭主任中午前赶到,等卷帘门、防弹玻璃相关设施修葺完毕、营业恢复正常后便离开;昨天、今天都没来。

白钰又冷笑,道:“走,去乡正府。”

到乡府大院听取镇领导汇报前,白钰一字一顿地说:

“沈主任请记录——鉴于信用联社主任郭齐同志在清理整顿信用社重大经济金融行动期间,不执行领导小组工作安排,未能如期、全天候蹲点埚山信用社,***常委、常务副***白钰决定即日起郭齐同志暂时停职反省,由苏道明同志暂时主持信用联社全面工作!”

记录完毕,沈主任手心满是汗,犹豫半晌低声问:“白***,这事儿要不要跟……跟县主要领导通个气?”

之前白钰怒摔人事调整名单的事,沈主任已经听说了;郭主任与阚树有私交,沈主任也是清楚的,站在常务副***最直接下属的角度必须善意提醒。

忠言逆耳利于行嘛。

白钰微微一笑,道:“以清理整顿领导小组名义发,抄送***、县正府各***办局就算告知了;停职反省只是暂时的,不涉及职务变动,没必要跟俞书记等领导商量吧?”

领导的设问句是不需要答案的,沈主任心头一凛,作恍然状道:“噢噢,我明白了,我这就跟妫海***联系。”

领导小组发文件需要组长签字,毫无疑问目前形势下对于白钰的决定妫海玥都言听计从。

停职反省是白钰从方晟那边学来的套路,也是绕过常委会和正治对手实施精准打击的重要手段。虽说“暂时”,理论上存在“深刻反思”后重返岗位的可能,可明眼人都知道,一个失去主管领导信任的干部处境有多窘迫,在本单位威信扫地,在县里各个层面协调、配合工作都不受待见,长此以往不用白钰再出招,郭主任也该主动打辞职报告了。

消息传到信用联社,霎时郭主任血压飙升险些当场昏倒,连吃两颗药片压住后缓过神来,忙不迭打电话向阚树求助。

阚树正因为白钰摔人事调整名单的事满肚子不痛快,听到郭主任的哭诉顿时拍案而起!

在商砀,还没哪个县领导敢不事先跟自己打招呼就将正科级干部停职的先例!

阚树觉得白钰也在试探自己的底线!

是可忍,孰不可忍!倘若郭主任真被白钰拿下,那份拖延了几个月的人事调整名单却不能提交常委会,不就代表自己彻头彻尾的失败吗?

败给俞树还有一说,怎么能败给刚来商砀四天的白钰?!

“不要慌,保持冷静!”

阚树沉声道,“这个时候你越表现出沮丧焦虑越显得无能,立即召开党委会,叫苏道明也参加,强调未经县常委会和组织部门正式发文,就算暂停主任职务,你还是联社党委书记,重

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