的时间！”
朱祁钰笑了一下说：“我就教你最后一课：用人！在这边你看到人才，就马上启用，让他们负责一方面的事物，这样你就不用事事操心，只要负责管好这些人就可以了。”
“可是这让他们当官，不经科举能行吗？”
“你这里才多少人，有几个读书人，就进行科举？你疯了吧！科举最起码要有一千万人，一万读书人之后，才会开始的东西。现在离你还早着呢，你现在要做的就是看到谁擅长什么，就让这人负责什么！”
庆成王若有所思的点点头，然后开始学习怎么用人。
他看到一个老农对种地什么的十分熟悉，而且别的老农都听他的。
于是他把这老农提拔上来当了农部部长。
他发现一个牧民在牧民中间很有威望，就把他提拔当了牧业部长。
他没有按大明的六部来，而是想到什么就设什么部。
比如矿山部，他让一个老兵当了矿山部的部长。
朱祁钰对他说：“我再教你一招，那就是制衡。有了正部长就要有副部长，让正副部长自己斗，不能让他们联合起来，不然他们就会斗你了。”
“可是这样不是会降低效率吗？”
“可以让他们各自代领一批人，互相比试，谁完成得好，就给谁奖赏。谁做得差就罚，让他下去，让做得好的上来。这样效率就不会低，反而会越来越好。
最后的最后，也是最重要的一点，士兵一定要掌握在自己手里。这样要是有人不服，可以直接镇压，而不至于成为汉献帝！”
庆成王若有所思的点点头，然后他看着朱祁钰问道：“你就不怕有一天，我这里发展起来了，带兵打进大明吗？”
朱祁钰哈哈笑道：“要是有这一天，我肯定是早就死了。只要我活着一天，这事就不可能发生。”
“我知道，我说的是未来，也许几百年后的事。”
“有那一天也没什么不好，反正最后是老朱家获胜了。就和靖难之役一样，不管是建文帝赢了，还是太宗皇帝赢了，都是太祖的子孙，肉烂在了锅里，总比被外人抢了好！”
庆成王半天说不出话来，好半天之后才说：“陛下胸怀宽广，臣不如！”